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Promoção: concorra a um e-book Microsoft Excel: um curso básico

/ Sérgio A. S. Fragoso / 1 comentário

Quer concorrer a um exemplar do e-book Microsoft Excel: um curso básico?

Cadastre seu e mail aqui no blog e concorra. Para se cadastrar basta digitar seu e-mail na caixa que fica no canto superior à sua direita ou no botão na barra inferior à sua direita, conforme figura abaixo: Não esqueça de confirmar a inscrição através da mensagem que receberá em seu e-mail.

Como cadastrar seu e-mail

Todos aqueles que se cadastrarem no blog Administração e Sucesso no período de 17/02/2015 à 15/03/2015 concorrem a um exemplar do e-book. Serão 3  ganhadores que receberão o e-book diretamente em seu e-mail. Cadastre-se e concorra!

Microsoft Excel

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Quer ganhar um e-book grátis sobre o Word 2010?

/ Sérgio A. S. Fragoso / 3 Comentários

Promoção! Quer concorrer a um exemplar do e-book Microsoft Word 2010: formatação de trabalhos acadêmicos e textos em geral?

Então assine nossa lista de e-mail e concorra. Basta preencher seu e-mail e depois confirmar a inscrição. A promoção é valida de 13/12/2014 à 15/01/2015. Serão sorteadas 3 pessoas (e-mail) e cada uma receberá um exemplar do e-book diretamente em seu e-mail após o sorteio. Apenas aqueles que confirmarem a inscrição estarão aptos a participar do sorteio. É preciso seguir o Blog através de e-mail, não através do WordPress. Temos acesso ao e-mail apenas das pessoas que se cadastraram através do e-mail.

Faça seu cadastro no primeiro item superior do site à sua direita. Participe e concorra!

Microsoft Word 2010

Você Trabalha Para a Empresa ou Para Você?

/ Sérgio A. S. Fragoso / Deixe um comentário

Todos pela empresa

É preciso tomar cuidado para não confundir as coisas. Quando somos contratados para trabalhar em uma organização automaticamente concordamos em dispor de nossos conhecimentos, nossas habilidades para servir a empresa. E não ao contrário, utilizar a empresa para levar vantagens. É uma troca, recebemos o salário em troca dos serviços prestados. Muitas vezes acreditamos que recebemos menos do que deveríamos, neste caso é preciso analisar cada situação. Se você faz apenas aquilo que foi combinado durante a admissão e recebe justamente o combinado como salário, então não há motivo para reclamação. No entanto, se as tarefas impostas vão muito além do combinado e o salário continua o mesmo, aí existe realmente motivo para reclamação. Neste caso a empresa está te explorando.

Existem empresas que percebem a dedicação e capacidade do trabalhador e automáticamente fazem a sua promoção dentro da empresa e consequentemente alteram o seu salário, para melhor é lógico. Mas também existem aqueles funcionários que pensam que só devem fazer aquilo que foi mandado e nada mais. Passam a vida inteira no mesmo emprego e reclamando que ganham pouco, no entanto, não fazem nada para mudar a situação. Não procuram aprender outras funções dentro da empresa, reclamam se precisam ficar dez minutos depois do expediente, etc.

Deve ficar bem claro que a empresa não é obrigada a aumentar o seu salário apenas porque você possui outras qualificações, pode ser que na empresa não exista uma vaga para onde você possa ser promovido. Neste caso a única solução é mudar de emprego se você almeja crescimento profissional.

Geralmente você acredita que ganha pouco, e a empresa acredita que paga muito, isso é normal. Para a empresa um funcionário custa muito mais do que ele recebe a cada mês trabalhado. FGTS, PIS, COFINS, Férias, 13º Salário, INSS são os encargos que incidem sobre o seu salário. No entanto, um funcionário eficiente e dedicado deixa de ser caro e passa a ser um diferencial na empresa.

E você, trabalha pela empresa, ou pensa apenas no salário que vai receber no final do mês?

Os 4 Ps do Marketing

/ Sérgio A. S. Fragoso / Deixe um comentário
4 Ps

4 Ps do Marketing

O composto de marketing, ou marketing mix é formado por quatro elementos que são chamados de os 4 Ps do Marketing. Kotler define o composto de Marketing como “o conjunto de ferramentas que a empresa usa para atingir seus objetivos de marketing no mercado alvo”.

Os 4 Ps do marketing são: Produto, Preço, Promoção e Praça (ou ponto de venda), do inglês (product, price, promotion e place).

Cada uma dessas quatro variáveis engloba várias atividades, sendo que todas em conjunto buscam atingir o mercado alvo.

Produto: design, marca, tamanho, qualidade, embalagem, variedades de produtos, garantias, etc.

Preço: prazo, preço, desconto, crediário, condições de pagamento, etc.

Promoção: propaganda, publicidade, relações públicas, promoções.

Praça (ponto de venda): logística, transporte, armazenagem, distribuição, etc.

A empresa que pretende se manter competitiva no mercado precisa estar atenta aos 4 elementos e definir suas estratégias de acordo com seus obejtivos. A empresa pode ter um produto excelente, porém se suas condições de pagamento não forem boas, se não hover divulgação do produto e sua distribuição for dificultosa, o produto dificilmente terá boa aceitação no mercado.

KOTLER, Philip. Administração de Marketing.

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Este post obteve mais de 5.200 visualizações até 27/06/2014

Leia também: As cinco forças de Porter

Marketing: o que é?

/ Sérgio A. S. Fragoso / Deixe um comentário

Marketing é um conjunto de atividades relacionadas aos produtos ou serviços da empresa a fim de atingir o consumidor e melhorar as vendas da empresa.

Como dito anteriormente, marketing não é uma coisa isolada, o marketing utiliza várias estratégias e pesquisas para estudar o mercado, porém ao realizar uma pesquisa isolada não significa que a empresa está realizando marketing. Antes de começar a vender a empresa precisa definir qual é a sua Visão, Missão e Valor. O marketing utiliza a pesquisa para saber qual é a segmentação de mercado da empresa, ou seja, qual é o perfil demográfico, geográfico, comportamental e psicográfico dos seus clientes, com posse desses dados a empresa poderá desenvolver seu produto de acordo com o mercado que irá atingir. É nessa hora que entram em cena os 4 Ps do marketing: Produto, Preço, Ponto e Promoção. A empresa precisa definir qual o produto que irá colocar no mercado, qual será o preço do produto, que tipo de promoção será utilizada e qual será o ponto de localização da empresa, talvez o ponto seja um dos itens mais importantes, pois a empresa pode perder vendas por não estar bem localizada. Além disso ainda é preciso se preocupar com os 4 Cs do marketing, estes são interligados com os 4 Ps, Produto – Cliente, Preço – Custo, Ponto – Conveniência, Promoção – Comunicação. No entanto ainda restam outros elementos para compor o Marketing, são eles Propaganda e Publicidade, a propaganda é paga e tem como objetivo divulgar um produto para os clientes, já a publicidade é uma maneira de tornar um produto conhecido através dos meios de comunicação.

Depois de todo esse processo, a empresa precisa fazer a avaliação para saber se o seu objetivo foi atingido, caso os objetivos não tenham sido alcançados, significa que a estratégia de marketing utilizada pela empresa apresentou falhas, por isso mesmo que é muito importante que seja feita a avaliação. Terminando a avaliação, aí sim a empresa pode dizer que fez marketing, pois utilizou todos os elementos que compõem o Marketing.