Administração e Sucesso

Assuntos sobre administração, economia, política, atualidades, educação, dicas para Word, Excel e muito mais

Dicas Para Melhorar Nossos Relacionamentos na Empresa

Relacionamentos na empresa

Clima organizacional

Nosso relacionamento com as pessoas muitas vezes não é bom, mas alguns gestos simples e um pouco de boa vontade podem mudar esta situação.

Vamos ver 14 dicas para melhorar nossos relacionamentos na empresa:

– Cumprimente os outros: é agradável receber a saudação de alguém que nos conhece. Por outro lado é muito desagradável quando alguém que conhecemos passa por nós sem notar-nos, como se fôssemos um estranho. Quando chegar na empresa não esqueça de dar bom dia, boa tarde, etc.

– Sorria para as pessoas: o esforço para dar um sorriso é muito menor do que o necessário para manter a cara fechada. É lógico que devemos saber a hora de sorrir, se não as pessoas podem confundir com deboche.

– Chame os outros pelo nome: você já prestou atenção em como é bom ouvir os outros lhe chamando pelo nome. É claro que existem as exceções, alguns gostam de serem chamados por apelido, mas só faça isso se a pessoa disser que prefere ser chamada assim.

– Seja amigo e prestativo: se você quer ter amigos, seja amigo.

– Seja cordial, fale e haja com toda sinceridade.

– Interesse-se sinceramente pelos outros: Se você não tiver interesse pelos outros, por que motivo eles vão se interessar por você ou pelo que você faz.

– Seja generoso ao elogiar, cauteloso ao criticar: É importante saber elogiar as pessoas quando elas merecerem, também é importante saber a hora certa de criticar uma pessoa. A crítica deve ser de forma construtiva, a fim de auxiliar a pessoa a melhorar no ponto que errou.

– Considere o sentimento dos outros. A contradição quase sempre existe, porém nem sempre somos nós que estamos certos.

– Ouça, aprenda e saiba reconhecer o valor dos outros.

– Preste favores sem esperar nada em troca: Se você fizer um favor esperando receber outro em troca, isso quer dizer que você agiu simplesmente por interesse próprio, sem intenção de ajudar o próximo.

– A dizer não, faça-o com delicadeza: muitas vezes em nossa vida somos obrigados a dizer não, precisamos agir com delicadeza para que os outros não pensem que estamos levando para o lado pessoal.

– Nunca devolva um ataque verbal: Se você for agredido verbalmente é melhor se controlar e ficar calado. Nessas horas podemos dizer um monte de bobagens e piorar mais ainda as coisas.

– Você não foi chamado, então não se intrometa, a menos que seja sua responsabilidade e você seja obrigado a isso.

– Não passe comentários negativos: Pense positivamente que assim as chances de as coisas darem certa aumentam.

Adaptado de Gestão Prática de Recursos Humanos – Autor Desconhecido

Sharing is caring!

(Visited 122 times, 1 visits today)

Related Post

Comprar uma franquia é uma boa opção de investimen... Investir em franquia pode ser uma excelente escolha para quem pretende ter seu próprio negócio. Reunimos abaixo cinco franquias que fazem muito sucess...
Veja uma lista com opções de negócio para quem que... A previsão para o ano de 2019, de acordo com dados levantados pelo Sebrae, é de que 1,5 milhão de novas empresas sejam criadas no Brasil, incluindo as...
Empresas Líderes de Mercado: por quanto tempo? Líderes de mercado Cada dia que passa surgem novas empresas, outras passam a produzir outros produtos e aumentam a partcipação no mercado, ou seja, c...

Deixe uma resposta

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *

Administração e Sucesso
Assign a menu in the Left Menu options.
Assign a menu in the Right Menu options.
shares